新闻稿
欢迎鲍尔加入我们的Ascential Care大家庭
鲍尔公司已成为航空航天行业部署Ascential Care和Ascentialytics解决方案的重要合作伙伴，同时进一步提升了我们的试验台业务。
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职业
让你的职业生涯更上一层楼
加入Ascential Technologies，您将有机会参与实现那些最复杂且最具价值的创新项目，这些项目将提升全球健康与安全水平。
您准备好迎接挑战了吗？
在Ascential Technologies工作
在Ascential，您将有机会参与各类市场与技术领域的协作项目。我们快节奏的工作环境，正是渴望提升技能、拓展职业前景的工程、制造及组织支持领域专业人士的理想平台。
培育学习型文化
我们致力于营造安全且支持性强的职场文化，助您充分发挥潜能。您将与知识渊博、经验丰富的同事共事——他们皆为世界级专业人士——每日助您学习成长。
我们的价值观：携手共进之道
Ascential的企业文化中不可或缺的部分，正是我们秉持的核心价值观——这是我们2300多名员工彼此承诺、对全球客户做出的承诺。这些共同价值观指引着我们的决策方向，也塑造着我们相互扶持、共创成功的协作方式。
当我们的
客户成功时，我们便成功了
我们以人才取胜
与团队合作
我们是创业者
我们掌握自己的未来
全面且具有竞争力的福利
我们完善的福利体系和极具竞争力的薪酬待遇，使Ascential成为您开启并拓展职业生涯的理想之地。
保险
医疗保险（含零保费选项）、牙科保险、视力保险、公司支付的人寿保险及伤残保险
计划支持
决策支持工具与健康倡导服务，助您做出最优的医疗保健与保险选择
退休
401k计划
假期
带薪休假和弹性工作制
虚拟与心理健康护理——
远程医疗服务及完善的员工援助计划（EAP）
健康储蓄计划
健康储蓄账户（HSA），让您能够使用税前资金支付医疗费用。
队友们怎么说
聆听Ascential专业团队的亲身分享——他们正全力攻克全球最严峻的自动化难题，在关键时刻为任务关键型企业释放性能潜能。
Ascential Technologies 是平等机会雇主
Ascential Technologies为所有员工及求职者提供平等就业机会，严禁任何形式的歧视与骚扰行为，无论其种族、肤色、宗教信仰、年龄、性别、国籍、残疾状况、遗传特征、受保护的退伍军人身份、性取向、性别认同或表达，或任何受联邦、州或地方法律保护的特征。 本政策适用于雇佣关系的各项条款与条件，包括招聘、录用、岗位安排、晋升、解雇、裁员、复职、调动、休假、薪酬及培训等环节。
我们聊聊吧
